TUYỂN 50 NAM ĐI LÀM XÂY DỰNG TẠI CROATIA 2026 – LƯƠNG 35–50 TRIỆU/THÁNG, BAO Ở
GIỚI THIỆU ĐƠN HÀNG XÂY DỰNG CROATIA
Cơ hội làm việc tại châu Âu dành cho lao động nam có kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng, đặc biệt là thợ phụ và thợ cốt thép.
Hiện nay, đối tác tại Croatia đang có nhu cầu tuyển dụng 5 lao động nam làm việc trong ngành xây dựng với nhiều vị trí khác nhau. Đây là đơn hàng phù hợp với những người đã có kinh nghiệm thi công, biết sử dụng các dụng cụ cầm tay và có khả năng làm việc trong môi trường công trường xây dựng.
Đặc biệt, đơn hàng có mức lương hấp dẫn từ 35–50 triệu đồng/tháng, chủ sử dụng cung cấp chỗ ở miễn phí, hỗ trợ phương tiện đi lại từ nơi ở đến nơi làm việc và đảm bảo các quyền lợi theo luật lao động Croatia.
Người lao động có cơ hội làm việc trong môi trường xây dựng tại châu Âu, tích lũy kinh nghiệm và nâng cao thu nhập cho bản thân, gia đình.
Đất nước Croatia
THÔNG TIN TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG ĐI CROATIA
-
Quốc gia làm việc: Croatia.
-
Ngành nghề: Xây dựng.
-
Tổng số lượng: 50 nam.
-
Độ tuổi: 18–50 tuổi.
-
Kinh nghiệm: Từ 5 năm trở lên trong lĩnh vực liên quan.
-
Sức khỏe: Tốt, nhanh nhẹn, chăm chỉ, chịu khó và nghiêm túc trong công việc.
-
Nhân thân: Tốt, không có tiền án tiền sự.
-
Yêu cầu: Biết sử dụng các dụng cụ điện cầm tay và kìm cắt cốt thép.
-
Không mắc các bệnh truyền nhiễm theo yêu cầu tuyển dụng.
CÁC VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG VÀ MỨC LƯƠNG
Vị trí 1: Thợ phụ xây dựng
Công việc hỗ trợ thi công xây dựng, chuẩn bị vật liệu, hỗ trợ thợ chính và thực hiện các công việc theo sự phân công của quản lý công trường.
Vị trí 2: Thợ cốt thép
Công việc gia công, lắp đặt và thi công cốt thép theo yêu cầu của công trình.
Vị trí 3: Thợ cốt thép biết đọc bản vẽ
Yêu cầu có tay nghề cốt thép tốt, có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật và triển khai công việc theo bản vẽ thi công.
Thợ cốt thép tại Croatia
Người lao động được hưởng các quyền lợi theo hợp đồng và quy định pháp luật Croatia:
-
Chỗ ở: Chủ sử dụng cung cấp miễn phí.
-
Đi lại: Chủ sử dụng hỗ trợ phương tiện đi lại miễn phí từ nơi ở đến nơi làm việc.
-
Ăn uống: Người lao động tự túc chi phí ăn uống.
-
Bảo hiểm: Được hưởng các chế độ khám chữa bệnh, bảo hiểm và quyền lợi khác theo luật lao động Croatia.
-
Nghỉ phép: 20 ngày/năm theo quy định.
-
Nghỉ lễ: 13 ngày/năm theo luật lao động Croatia.
-
Thuế, phí: Theo thông báo tuyển dụng, người lao động không phải đóng các khoản thuế, phí do chủ sử dụng chi trả.
-
Làm thêm giờ: Được tính và thanh toán theo quy định pháp luật Croatia.
THỜI GIAN LÀM VIỆC
-
Thời gian làm việc: 8 giờ/ngày.
-
Số ngày làm việc: 6 ngày/tuần.
-
Có thể làm thêm giờ theo nhu cầu công việc và quy định của pháp luật Croatia.
THỜI HẠN HỢP ĐỒNG
HÌNH THỨC TUYỂN CHỌN
-
Hình thức tuyển chọn: Gửi CV để chủ sử dụng xem xét.
-
Ứng viên cần cung cấp đầy đủ thông tin cá nhân, quá trình làm việc và kinh nghiệm tay nghề.
-
Ưu tiên người có kinh nghiệm thực tế từ 1 năm trở lên trong lĩnh vực xây dựng.
THỜI GIAN XUẤT CẢNH VÀ HỒ SƠ
Thời gian xuất cảnh dự kiến: 3–6 tháng kể từ ngày trúng tuyển và nộp đầy đủ hồ sơ.
Hồ sơ đăng ký gồm:
-
Hộ chiếu gốc.
-
CCCD gắn chip bản gốc.
-
Văn bằng, chứng chỉ liên quan (nếu có).
-
04 ảnh màu nền trắng, mặc áo sẫm màu, kích thước 3,5 x 4,5 cm.
-
Phiếu lý lịch tư pháp số 2 do Sở Tư pháp tỉnh cấp.
-
Giấy khám sức khỏe.
-
Sơ yếu lý lịch có đóng dấu giáp lai ảnh và xác nhận của UBND phường/xã.
Lưu ý: Tất cả lao động trúng tuyển đơn hàng đều phải tham gia khóa đào tạo tiếng Anh do công ty tổ chức.